Соглашение о пожарной безопасности и безопасности строительства в Бангладеш - Accord on Fire and Building Safety in Bangladesh

Фонд "Стичтинг Бангладеш"
Фонд
Основан15 мая 2013 (2013-05-15)
Штаб-квартираНидерланды,
Амстердам
Обслуживаемая площадь
Бангладеш
Ключевые люди
Роб Уэйсс (исполнительный директор и исполняющий обязанности главного инспектора по безопасности)
УслугиОсмотр
Интернет сайтБангладешаккорд.org

В Соглашение о пожарной безопасности и безопасности строительства в Бангладеш (Соглашение) было подписано 15 мая 2013 года. Это пятилетнее независимое юридически обязывающее соглашение между мировыми брендами, розничными торговцами и профсоюзами, направленное на создание безопасной и здоровой жизни в Бангладеш. Готовая одежда (RMG) Промышленность. Соглашение было заключено сразу после Рана Плаза обрушение здания, в результате которого более 1100 человек погибли и более 2000 получили ранения. В июне 2013 года был согласован план реализации, ведущий к включению Фонда согласия Бангладеш в Нидерланды в октябре 2013 г.

Соглашение состоит из шести основных компонентов:

  1. Пятилетнее юридически обязывающее соглашение между брендами и профсоюзами для обеспечения безопасной рабочей среды в Бангладешская индустрия RMG
  2. Программа независимой инспекции, поддерживаемая брендами, в которой участвуют рабочие и профсоюзы
  3. Публичное раскрытие всех заводов, отчетов об инспекциях и планов корректирующих действий (CAP)
  4. Обязательство подписавших брендов обеспечить наличие достаточных средств для исправления и поддержания отношений с поставщиками
  5. Демократически избранные комитеты по охране труда на всех предприятиях для выявления рисков для здоровья и безопасности и принятия соответствующих мер
  6. Расширение прав и возможностей работников посредством обширной программы обучения, механизма подачи жалоб и права отказываться от небезопасной работы.

Соглашение является примером проектно-ориентированного управление с участием многих заинтересованных сторон.

Условия

Помимо схем инспекция здания и обеспечение соблюдения Огонь и стандарты безопасности. Соглашение требует, чтобы контракты международных розничных торговцев с бангладешскими производителями предусматривали компенсацию, достаточную для содержания зданий в безопасности. Розничные торговцы соглашаются продолжать поддерживать текстильную промышленность Бангладеш, несмотря на возможные более высокие затраты. По оценкам, общая стоимость может составить 1 миллиард долларов, около 500 000 долларов на завод.[1] Тесное сотрудничество с Международная организация труда и требуется правительство Бангладеш. Создан руководящий комитет, который регулирует соглашение, а также процедуры разрешения споров, такие как арбитраж. Соглашение предусматривает разработку Плана реализации на 45 дней.[2]

История

Творчество

До создания Accord в 2013 году Бангладеш на швейной промышленности в районе произошел ряд пожаров и обрушений зданий. В феврале 2010 года пожар на фабрике свитеров Garib & Garib унес жизни 21 человека, а в результате другого пожара на фабрике That’s It Sportswear в декабре того же года погибло еще 29 человек. Когда гибнут и рушатся здания, НПО в Бангладеш начал работать с крупными вовлеченными компаниями, чтобы решить проблемы здоровья и безопасности на заводах. Одним из результатов этих встреч стал первый проект Меморандум о взаимопонимании (МоВ), призванный предотвратить эти трагедии. Такие компании, как Gap, PVH Corp., и Tchibo были поощрены подписать Меморандум о взаимопонимании, при этом Gap стал неохотно и продолжал использовать те же методы самопроверки, которые использовались до проекта МоВ. И PVH Corp., и Tchibo подписали меморандумы о взаимопонимании с организациями по правам трудящихся в 2012 году на условиях, аналогичных Бангладешскому соглашению.[3]

Позже в том же месяце пожар на швейной фабрике Tazreen унес жизни 112 человек, а владельцам фабрики были предъявлены обвинения в убийстве.[4] После этого разрушительного события было подготовлено новое предложение с призывом: «Лучшее регулирование и усиление правоприменения, Инвестиции в более безопасные объекты и инфраструктуру, Закрытие небезопасных помещений, Вовлечение работников и их представителей в продвижение безопасных методов работы с управлением и сообщением о проблемах компетентным органам, Эффективное обучение и готовность к чрезвычайным ситуациям всего персонала, Оценка ответственности покупателей и необходимое улучшение практики ».

Правительство Германии спонсировало встречу розничных торговцев и неправительственных организаций в начале мая, и на встрече был установлен крайний срок подписания соглашения - полночь, 16 мая 2013 года.[5] Работа с Кампания за чистую одежду, Консорциум прав рабочих, Международный форум по правам трудящихся, а Сеть солидарности Макила, агентство GIZ и IndustriALL (глобальная федерация профсоюзов) начала формировать программу, которая должна была удовлетворить потребности представителей профсоюзов и НПО. Основными целями этой программы были заложить основу для Соглашения о пожарной безопасности и безопасности зданий в Бангладеш с особым упором на пожарную безопасность после принятия Рана Плаза заводской коллапс. На основе ранее представленных предложений по безопасности, Соглашение было выпущено 5 мая 2013 г., а официальное заявление о намерении подписать было сделано H&M 13 мая 2013 г. Подписание Соглашения H&M стало ключевым шагом в поощрении других компаний к также заявляют о своем намерении подписать. К установленному сроку подписались многочисленные компании, охватывающие более 1000 швейных фабрик Бангладеш.[6]

С 29 октября 2013 года Соглашение подписали более 200 брендов одежды, розничных продавцов и импортеров из более чем 20 стран Европы, Северной Америки, Азии и Австралии; два глобальных профсоюза; и восемь бангладешских профсоюзов и четыре свидетеля из НПО.[7][8]Некоторые из известных компаний перечислены ниже. Полный список см. На веб-сайте Бангладешского соглашения.[9]

Соперник американского плана

Большинство розничных торговцев Северной Америки не подписали соглашение. Компании как Gap Inc. и Walmart процитировал проблемы ответственности. По словам представителей розничной торговли, американские суды, разрешающие групповые иски, условные сборы, и не требуют от проигравших истцов оплаты юридические услуги, может разрешить иски об ответственности к розничным продавцам в случае другого бедствия, которое может привести к вынесению существенных подлежащих исполнению судебных решений, в отличие от европейских судов, которые обычно не разрешают коллективные иски, запрещают условные сборы и требуют от проигравших истцов уплатить судебные издержки выигравших ответчиков и расходы. Однако, как Джон К. Кофе, профессор корпоративное право в Колумбийская юридическая школа, указал, Киобель против Royal Dutch Petroleum Co. может подать иски рабочих Бангладеш о закрытии Закон о деликтных исках в отношении иностранцев, но это кажется маловероятным.[1] Более вероятно, что ответственность будет основываться на договорном праве.

10 июля 2013 года группа из 17 крупных розничных продавцов Северной Америки, называющих себя Альянс за безопасность рабочих Бангладеш объявил Бангладешскую инициативу по безопасности рабочих. Инициатива вызвала критику со стороны рабочих групп, которые жаловались, что она менее строгая, чем Соглашение, и не содержит юридически обязывающих обязательств по оплате улучшений.[10]

Разработки с 2013 года

В соответствии с Соглашением 2013 года было сделано значительное количество достижений, в том числе широкомасштабное выявление опасностей и устранение этих проблем безопасности. Инженеры проинспектировали более 2000 заводов RMG, где выявили более 150 000 угроз безопасности.[11] Кроме того, компании обязались согласовывать условия со своими поставщиками, чтобы фабрики могли поддерживать и поддерживать безопасную рабочую среду наряду с соблюдением требований безопасности. Была также инициатива Программы обучения технике безопасности, в рамках которой 1,4 миллиона рабочих на фабриках, подпадающих под действие Соглашения, были обучены и проинформированы о надлежащих учениях по технике безопасности на рабочем месте и эвакуации, а также о правах, которые они имели в соответствии с Соглашением. Все, что не было эффективно обработано на заводском уровне, например, индивидуальные жалобы рабочих, обрабатывались через Механизм рассмотрения жалоб по вопросам безопасности и здоровья, что позволяло им устранять эти опасения. К концу Соглашения 2013 года по этой программе было эффективно передано 200 жалоб рабочих.[11]

По состоянию на сентябрь 2019 г., на фабриках, подпадающих под действие Соглашения, достигнут 90% -ный прогресс в первоначальном восстановлении. 254 завода завершили начальную реабилитацию, и на 1120 заводах начальная реабилитация составила более 90%.

Ключевое соглашение о переходном периоде 2018 г.

Ключевое соглашение о переходном периоде 2018 года было подписано 1 июля 2018 года для достижения тех же целей, что и Соглашение 2013 года, а также для поддержания ранее достигнутого прогресса. Это также юридически обязывающее соглашение между брендами и профсоюзами, и некоторые из ключевых особенностей включают обязательство бренда обеспечить завершение и финансовую осуществимость мер безопасности, независимые проверки безопасности и программу восстановления. Также будут раскрыты отчеты об инспекциях и планы корректирующих действий. Другие ключевые особенности соглашения включают: комитет по безопасности и программу обучения, механизм рассмотрения жалоб по вопросам безопасности и здоровья, защиту права на отказ от небезопасной работы, а также передачу функций соглашения более крупному национальному органу по мониторингу безопасности.

Соглашение регулируется Руководящим комитетом, который состоит из представителей компаний, подписавших соглашение, и профсоюзов, а также нейтрального председателя Международной организации труда (МОТ ).

Одной из ключевых особенностей Соглашения 2018 года является то, что оно обязалось передать свои функции Бангладешской группе по восстановлению и координации (RCC), которая будет регулироваться и управляться национальным правительством. Соглашение 2018 года служит цели поддержки этой организации до тех пор, пока она не будет достаточно развита, чтобы полностью взять на себя функции Соглашения.

Переход начался постепенно, когда RCC взяла на себя некоторые обязанности по инспектированию и восстановлению заводов.

внешняя ссылка

дальнейшее чтение

Рекомендации

  1. ^ а б Стивен Гринхаус (22 мая 2013 г.). «Американские розничные торговцы видят большой риск в плане безопасности для заводов в Бангладеш». Нью-Йорк Таймс. Получено 23 мая 2013.
  2. ^ «Соглашение о пожарной и строительной безопасности в Бангладеш» 13 мая 2013 г. по состоянию на 23 мая 2013 г., разделы 22 и 23 соглашения: «... участвующие бренды и розничные продавцы будут согласовывать коммерческие условия со своими поставщиками, которые гарантируют, что предприятиям финансово осуществимо поддерживать безопасные рабочие места и соблюдать установленные требования по модернизации и восстановлению. инспектором по безопасности ".
  3. ^ "История Бангладешского соглашения о безопасности". Кампания за чистую одежду. Получено 2 декабря 2019.
  4. ^ «Владельцы фабрик в Бангладеш сдались в огне 2012 года, в результате которого погибли 112 человек». NPR.org. Получено 2 декабря 2019.
  5. ^ «Крупные розничные торговцы присоединяются к плану безопасности Бангладеш». Нью-Йорк Таймс. 13 мая 2013 г.
  6. ^ «Мы сделали это! - Глобальный прорыв, поскольку розничные бренды подписывают соглашение о заводской безопасности в Бангладеш 16.05.2013 Ведущие мировые торговые марки обязуются соблюдать Соглашение о пожарной безопасности и безопасности строительства в Бангладеш до наступления полуночи. В настоящее время соглашение охватывает более 1000 жителей Бангладеш. швейные фабрики. Реализация начинается сейчас! ". Глобальный союз IndustriALL. 16 мая 2013. Получено 23 мая 2013.
  7. ^ «Мировые бренды объединились для обеспечения безопасности Бангладеш». Пресс-релиз IndustriALL. 23 мая 2013 г.
  8. ^ «Кто подписал соглашение о безопасности в Бангладеш - обновленная информация». Просто стиль. 27 июля 2015 г.
  9. ^ "Подписавшие". Веб-сайт Бангладешского соглашения. 26 августа 2015.
  10. ^ Стивен Гринхаус и Стефани Клиффорд (10 июля 2013 г.). «Ритейлеры США предлагают план обеспечения безопасности на заводах». Нью-Йорк Таймс. Получено 10 июля 2013.
  11. ^ а б «Бангладешское соглашение о пожарной безопасности и безопасности строительства». Бангладешское соглашение. Получено 2 декабря 2019.