Консультант по трудоустройству - Employment consultant

An консультант по трудоустройству является свидетель-эксперт который консультирует суды и трибуналы по вопросам занятости, таким как заработок, анализ рынка труда, остаточная доходность и переподготовка. Основная вовлеченная область - это судебное разбирательство по делу о травмах, когда потеря заработка является важным компонентом иска. Консультанты по трудоустройству предоставляют свидетельства о доходах до и после несчастных случаев, тем самым устанавливая формулу потери дохода. Консультанты по трудоустройству также занимаются полом, расой и дискриминация по инвалидности, супружеские вопросы и любые дела, связанные с потерей или спором заработка. Паритетная заработная плата все чаще становится областью роста.

Обычно солиситоры будет использовать отчет о занятости для количественной оценки потери заработка или Смит против Манчестера награды.^[1]

Консультант по трудоустройству, как и другие эксперты-свидетели, может быть проинструктирован адвокатами истца, ответчика или в качестве совместно проинструктированного эксперта, и может быть обязан давать показания под присягой на судебных процессах и слушаниях в трибунале.

Хотя консультанты по трудоустройству предоставляют отчеты для многих юрисдикций по всему миру, основными областями являются страны, использующие общее право система. Из-за различной системы судебного разбирательства и компенсации за телесные повреждения Соединенные Штаты менее важен, чем можно было бы ожидать, и основные юрисдикции, для которых эти эксперты готовят отчеты, являются Англия и Уэльс, Шотландия, Республика Ирландия и Южная Африка. Большинство специалистов по трудоустройству базируются в Великобритании.

Этот вид экспертизы рос с середины 1980-х до конца 1990-х, но на него негативно повлияли изменения в объединенное Королевство, самая важная область. К ним относятся отзыв юридическая помощь для большинства случаев телесных повреждений, что означало, что юристы, работающие на "без выигрыша без комиссии "основание менее вероятно, чтобы принять претензии или понести дополнительные расходы.

В Правила гражданского судопроизводства 1998 г. также означало, что необходимость в экспертный отчет должен был быть санкционирован Окружной судья, что вместе с введением совместного обучения также снизило спрос.

За десятилетие, прошедшее после CPR, ряд практикующих врачей расширились в смежные области, такие как ведение пациентов, реабилитация и, во все большей степени, дела о паритете оплаты труда, вслед за волной таких дел, инициированных в середине 2000-х гг. профсоюзы и скандальный адвокат Стефан Кросс.^[2][3]

Недавний (2007 г.) случай, имеющий значение для консультантов по трудоустройству и травм. солиситоры является Ван Вис - Каркур и Уолш. Это касалось медицинских аспектов посттравматической амнезии, но также разъясняло финансовые последствия легкой травмы головы даже для тех, кто по-прежнему способен работать на высоком уровне. Судья по делу также вынес важное постановление о том, что награды женщинам следует нет основываться на их текущих более низких заработках по сравнению с мужчинами того же рода занятий, так как это увековечит неравенство перед лицом законодательство о равной оплате труда.^[4]

Рекомендации

1. Ричи, Эндрю (апрель 2005 г.). «Смит против Манчестера». Архивировано из оригинал (Microsoft Word DOC ) 12 октября 2007 г.. Получено 2008-08-08.
2. Коэн, Ник (18.06.2006). "Помощь юриста малооплачиваемым женщинам разрушает профсоюзы". Наблюдатель. Получено 2008-08-08.
3. Фрикер, Джон (16 января 2007 г.). «Жадные юристы наживаются на неравенстве». Персонал сегодня. Получено 2008-08-08.
4. «Личные травмы». Получено 23 июля 2015.