Корпоративное действие - Corporate action
Эта статья нужны дополнительные цитаты для проверка.Июнь 2017 г.) (Узнайте, как и когда удалить этот шаблон сообщения) ( |
Корпоративные финансы |
---|
Рабочий капитал |
Разделы |
Социальные компоненты |
А корпоративное действие событие инициировано публичная компания который приносит или может реально изменить ценные бумаги —беспристрастность или же долг —Выпущено компанией. Корпоративные действия обычно согласовываются компанией совет директоров и санкционировано акционеры. В отношении некоторых событий акционерам или держателям облигаций разрешается голосовать на мероприятии. Примеры корпоративных действий включают дробление акций, дивиденды, слияние и поглощение, вопросы прав, и побочные продукты.[1]
Некоторые корпоративные действия, такие как дивиденд (для долевых ценных бумаг) или купон платеж (по долговым ценным бумагам) может иметь прямое финансовое влияние на акционеры или держатели облигаций; другой пример - вызов (досрочное погашение) долговой ценной бумаги. Другие корпоративные действия, такие как дробление акций может иметь косвенное финансовое воздействие, так как повышение ликвидности акций может вызвать снижение цены акций. Некоторые корпоративные действия, такие как изменение имени или символ тикера изменения, которые лучше отражают направленность бизнеса компании, не имеют прямого финансового воздействия на акционеров; ценные бумаги могут быть перечислены под другим идентификатором безопасности (например, В, CUSIP, Седол ) тем не мение.[2] Например, «Apple Computers» сменила название на Apple Inc.[3]
Обзор
Типы
Существует три типа корпоративных действий (сокр. C / A): добровольные, обязательные и обязательные по выбору.[4]
SN | Тип | Описание |
---|---|---|
1 | Обязательный C / A | Обязательное корпоративное действие - событие, инициированное совет директоров корпорации, которая затрагивает всех акционеров. Участие акционеров в данных корпоративных действиях обязательно. Примером обязательного корпоративного действия является денежный дивиденд. Акционеру не нужно действовать для получения дивидендов. Другие примеры обязательных корпоративных действий включают: дробление акций, слияния, предварительное возмещение, возврат капитала, бонусный выпуск, изменение идентификатора актива и побочные продукты. Строго говоря, слово «обязательный» не подходит, потому что от акционера ничего не требуется; акционер является лишь пассивным бенефициаром во всех случаях, упомянутых выше. В Обязательном корпоративном действии акционер ничего не должен делать или делает. |
2 | Добровольный C / A | Добровольное корпоративное действие - это действие, при котором акционеры решают участвовать в нем. Корпорации требуется ответ для обработки действия. Примером добровольного корпоративного действия является тендерное предложение. Корпорация может потребовать от акционеров выставить на торги свои акции по заранее определенной цене. Акционер может участвовать или не участвовать в тендере. Акционеры отправляют свои ответы агентам корпорации, и корпорация отправляет выручку от акции акционерам, которые решат участвовать. |
3 | Обязательно с / у с выбором | Это корпоративное действие является обязательным корпоративным действием, при котором акционерам предоставляется возможность выбора из нескольких вариантов. Примером может служить вариант дивидендов наличными или акциями с одним из вариантов по умолчанию. Акционеры могут или не могут подавать свои выборы. В случае, если акционер не представит выбор, будет применен вариант по умолчанию. |
Некоторые участники рынка могут использовать другой метод для различения типов корпоративных действий. Например, «обязательный» и «обязательный с выбором» могут использоваться вместе. DTC использует термины распределения, погашения и реорганизации.
Цель
Основные причины, по которым компании используют корпоративные действия:
- Вернуть прибыль акционерам: Денежные дивиденды - классический пример, когда публичная компания объявляет о выплате дивидендов по каждой размещенной акции. Бонус - еще один случай, когда акционер получает вознаграждение. В более строгом смысле бонусный выпуск не должно влиять на цену акций, но на самом деле, в редких случаях, это влияет и приводит к общему увеличению стоимости.
- Влияние на цену акций: Если цена акции слишком высокая или слишком низкая, страдает ликвидность акции. Акции со слишком высокой ценой не будут доступны для всех инвесторов, а акции с слишком низкой ценой могут быть исключен из списка. Корпоративные действия, такие как дробление акций или же обратное дробление акций увеличивать или уменьшать количество акций в обращении, чтобы соответственно уменьшить или увеличить цену акций. Обратный выкуп являются еще одним примером влияния на цену акций, когда корпорация выкупает акции на рынке в попытке уменьшить количество акций в обращении, тем самым увеличивая цену.
- Корпоративная реструктуризация: Корпорации реструктуризируются с целью увеличения прибыльности. Примеры включают слияния (где две конкурирующие или дополняющие друг друга компании объединяют свои силы) и побочные продукты (когда компания распадается, чтобы сосредоточиться на своей основной деятельности).
Влияние
Как собственник, влияние корпоративного действия обычно измеряется с точки зрения изменений в ценные бумаги и / или денежные позиции, поэтому корпоративные действия можно разделить на две категории:
- Преимущества: Действия, которые приводят к увеличению ценных бумаг держателя позиции или денежной позиции без изменения базовой ценной бумаги. Примеры включают бонусные выпуски, который является обязательным с опциями Action / Event.
- Реорганизации: Действия, которые изменяют или реструктурируют базовую позицию бенефициарного собственника по ценным бумагам, что иногда также приводит к выплате денежных средств. Примеры включают реструктуризацию капитала, конверсию и Подписки.
Требование уведомления
Чтобы информировать инвесторов и рынок о корпоративных действиях, о них необходимо сообщать. За публичные компании Акции, зарегистрированные на биржах, сами обрабатывают объявления, уведомляя акционеров, а также размещая информацию о корпоративных действиях в Интернете. Для компаний, торгующих без рецепта (OTC), задача федеральных регуляторов ценных бумаг США Регулирующий орган финансовой отрасли (FINRA), саморегулируемая организация, занимающаяся обработкой объявления о корпоративном действии.[2]
В потоке информации о событиях публичных компаний, в которых могут голосовать акционеры или держатели облигаций, обычно участвует множество сторон. Информация сначала сообщается компанией на биржу. Поставщики финансовых данных собирать такую информацию и распространять ее через свои собственные службы в банках, Инвесторы института, обработчики финансовых данных, и другие участники рынка. В дополнение центральный депозитарий ценных бумаг (ЦДЦБ) соответствующего рынка собирает данные и информирует участников ЦДЦБ, владеющих соответствующей акцией или облигацией на хранении, о предстоящих корпоративных действиях. CSD устанавливает крайний срок для своих участников, до которого результаты выборов должны быть возвращены. Затем участники ЦД далее распространяют информацию своим клиентам (например, банкам, институциональным инвесторам или частным клиентам), которые, в свою очередь, должны представить свои выборы в срок, установленный участником ЦД.
Рекомендации
- ^ Хеакал, Рим. «Что такое корпоративные действия?». Инвестопедия. Получено 12 февраля 2018.
- ^ а б Карелл, Эрика (28 декабря 2017 г.). «Корпоративные действия публичных компаний - что вам следует знать». Nasdaq. Получено 12 февраля 2018.
- ^ "Apple исключила слово" компьютер "из названия". Macworld. 2007-01-09. Получено 2020-01-09.
- ^ «Корпоративные действия». www.clearstream.com. Получено 2020-01-03.
внешняя ссылка
- Список корпоративных мероприятий Группы практики рынка ценных бумаг: Действия WG / A_Final Market Practices / 4_SMPG_CA_EventTemplates_SR2014_V1_1.docx
- Глоссарий корпоративных действий: [1]
- Список добровольных корпоративных действий: [2]
- Формат сообщения ISO15022 MT564 для сообщений с данными о корпоративных действиях:[3]
- SIX Financial Information Корпоративные действия данные предлагают: [4]
- Оценка риска в процессе корпоративных действий: обзор отрасли [5]