А. Т. М. Уилсон - A. T. M. Wilson

Александр Томсон Макбет Уилсон

MD RAMC FRCPsych FBPs FRSA
Родился1906
Эйвондейл, Южный Ланаркшир
Умер14 сентября 1978 г.
Компьень, Франция
НациональностьБританский
оккупацияПредседатель Тавистокский институт

Профессор организационного поведения в Лондонская высшая школа бизнес-исследований

Советник в Unilever
Известная работа
Некоторые аспекты социального процессаПереходные сообщества и социальное воссоединение: исследование гражданского переселения британских военнопленных
Супруг (а)Мэри

Александр Томсон Макбет Уилсон MD RAMC FRCPsych FBPs FRSA (также известный как «Томми») (1906 - 14 сентября 1978 г.) был британским психиатром, который был пионером терапевтические сообщества.

Ранние годы

A.T.M. Уилсон родился в Avondale, Ланаркшир, в 1906 г. приходской совет регистратор Александр Уилсон и его жена Ханна Томсон Уилсон. Учился в Университет Глазго В 1929 году окончил бакалавриат.[1] Уилсон стал MD в 1940 г.

Межвоенная работа в Тавистокской клинике

С 1931 по 1934 год Уилсон был преподавателем физиологии в Медицинская школа больницы Миддлсекс. Затем он стал Рокфеллер Научный сотрудник и врач Тавистокская клиника.

В 1937 году Уилсон и Дэниел Т. Дэвис (из Королевская бесплатная больница ) опубликовал статью о желудочных состояниях, в которой предполагается, что стресс играет ключевую роль в развитии пептические язвы.[2] В теперь известной статье делается вывод о том, что отдельные личности особенно склонны к развитию желудочных заболеваний.[3]

Вторая мировая война работа

В начале войны Уилсон был ненадолго назначен исполняющим обязанности медицинского директора Тавистокской клиники. Это было короткое назначение, потому что в 1941 году Уилсон присоединился к Медицинский корпус Королевской армии. Его первый проект включал изучение морального духа с Томас Майн, и в это время он также изучал социологическую и дисциплинарную структуру сил и работу Морено и Левин. Уилсон также работал с бригадным генералом Фрэнсисом Крю в Управлении биологических исследований, проводя статистические и эпидемиологические исследования для военных.[4]

Как и почти все сотрудники Тавистока, Уилсон был вовлечен в создание новых методов отбора персонала для Британская армия, помогая разработать схему Отборочные доски военного ведомства. После этой работы Уилсон стал членом комитета по набору и отбору административного класса Гражданская служба.[1]

Безусловно, наиболее заметная работа, которую Уилсон выполнял во время войны, заключалась в планировании и создании системы помощи возвращающимся военнопленным: Подразделения гражданского переселения.[4] С ноября 1943 г. по февраль 1944 г. он возглавлял Эксперимент Крукхэма, который изучал медиков, репатриированных в рамках Женевская конвенция. Затем он возглавил пилотный отряд в дерби называется № 10 Специальная приемно-тренировочная группа (SRTU). В результате этих пилотных исследований в апреле 1945 г. открылось первое отделение гражданского переселения (CRU) в г. Hatfield House. CRU были описаны как «переходные сообщества» и построены на терапевтическое сообщество идеи тавистокских коллег, таких как Уилфред Бион.[5] В июле король и королева посетили подразделение, что привело к значительному освещению в СМИ программы и военного коллеги Уилсона полковника Дика Ренделя.[6]

Послевоенная работа

После войны Уилсон был одним из основателей и влиятельной фигурой Тавистокский институт.[7]Он и его коллега из Тавистока Эрик Трист написал, чтобы предложить создание журнала в партнерстве с Курт Левин и его группа в Массачусетский технологический институт. Журнал Человеческие отношения была основана в 1947 году.[8] В 1948 году Уилсон сыграл ключевую роль в том, что Тэвисток обратил внимание на брак и семейный стресс. Это привело к созданию проекта для Ассоциация семейного благосостояния и Бюро консультаций для граждан, сосредотачиваясь на семейных проблемах.[9]

В дополнение к своей работе в Тавистоке с 1949 по 1954 год Уилсон был почетным секретарем Королевское общество медицины.[1] Он также был председателем Всемирная организация здоровья комитет по автоматизации и психическому здоровью, а также член Союза практикующих врачей.

Уилсон продолжал занимать пост председателя комитета управления Тавистока до 1958 года, когда он был назначен советником Unilever по использованию социальных наук.[1] В 1966 году Министерство труда создало комитет для рассмотрения проблем подготовки управленческих кадров. Уилсон был одним из 16 членов.[10] Он был награжден медалью Бернема Британский институт менеджмента в 1968 г.

Уилсон покинул Unilever в 1970 году, когда стал профессором организационного поведения в Лондонская высшая школа бизнес-исследований.[1] Он ушел с должности профессора в 1974 году, но сохранил связь с университетом как научный сотрудник.

Уилсон неожиданно скончался во время рабочего визита в Компьень, Франция, 1978 год.[1]

Рекомендации

  1. ^ а б c d е ж "Некролог: профессор А.Т.М. Уилсон, Области медицины и психиатрии". Времена. Лондон, Англия. 23 сентября 1978 г.
  2. ^ Херншоу, Л. (1964). Краткая история британской психологии: 1840-1940 гг.. Гринвуд Пресс. п. 285. ISBN  0313252785.
  3. ^ Миллер, Ян (2015). Современная история желудка: желудочные заболевания, медицина и Британское общество, 1800-1950 гг.. Рутледж. ISBN  978-1317322474.
  4. ^ а б Дикс, Генри В. (2014). 50 лет тавистокской клинике. Рутледж. ISBN  978-1317587880.
  5. ^ Мэннинг, Ник (2013). Движение терапевтического сообщества: харизма и рутинизация. Рутледж. ISBN  978-1317762201.
  6. ^ Белый, Алиса (2016). "Глава пятая: Поселение на Civvy Street". От науки отбора до психологизации гражданской улицы: Тавистокская группа, 1939-1948 гг. (Тезис). Кентский университет.
  7. ^ Trahair, Ричард (2015). Поведение, технологии и организационное развитие: Эрик Трист и Тавистокский институт. Издатели транзакций. ISBN  9781412855679.
  8. ^ Кларк, Альфред В. (2012). Эксперименты с организационной жизнью: подход исследования действий. Springer. ISBN  978-1461342625.
  9. ^ Вудхаус, Дуглас (1990). "Немедицинская супружеская терапия: рост института брачных исследований". В Тристе, Эрик; Мюррей, Хью; Трист, Беула (ред.). Социальная активность социальных наук, Том 1. Университет Пенсильвании Press. С. 299–322. ISBN  0812281926.
  10. ^ «Новая обучающая группа для менеджмента». Времена. Лондон, Англия. 14 февраля 1966 г.

внешняя ссылка