Комиссия по государственной службе Австралии - Australian Public Service Commission

Комиссия по государственной службе Австралии
Уставное агентство обзор
Сформирован1999
Предшествующий Уставное агентство
  • Комиссия по защите заслуг государственной службы
ЮрисдикцияСодружество Австралии
Штаб-квартираParkes, Канберра, территория столицы Австралии
Сотрудники237 (на июнь 2016 г.)[1]
Годовой бюджетАвстралийский доллар23 миллиона (2008–2009)
Ответственный министр
Уставное агентство руководители
  • Питер Вулкотт, Комиссар государственной службы Австралии
  • Линда Во, комиссар по защите заслуг
Родитель Уставное агентствоУправление Премьер-министра и Кабинета Министров
Ключевой документ
Интернет сайтwww.apsc.gov.au
Сноски
[2][3]

В Комиссия по государственной службе Австралии это уставное агентство из Правительство Австралии это действует для обеспечения будущих возможностей и устойчивости примерно 160 000 человек (или 0,8% австралийской рабочей силы)[4] которые составляют Государственная служба Австралии.

Комиссия создана в соответствии с Закон о государственной службе 1999 года (Cth) и возглавляется Комиссар государственной службы Австралии, В данный момент Питер Вулкотт АО и комиссар по защите заслуг, в настоящее время Линда Во. Оба комиссара работают в тесном сотрудничестве с министром, помогающим премьер-министру в сфере государственной службы, в настоящее время Сенатор достопочтенный Матиас Корманн, для достижения целей Правительства.

Родитель отделение Комиссии является Управление Премьер-министра и Кабинета Министров.

Функции

Видение Комиссии состоит в том, чтобы возглавить и сформировать единую и высокоэффективную государственную службу Австралии (APS). Комиссия отвечает за предоставление рекомендаций Правительству по APS; консультирование по вопросам стратегического управления людьми; поддержка реализации государственной политики; содействие эффективному руководству APS, а также оценка и отчетность о производительности APS.[5]

С этой целью Комиссия выполняет следующие функции:[3]

  • оценивает степень, в которой агентства включают и поддерживают ценности APS
  • оценивает адекватность систем и процедур в агентствах для обеспечения соблюдения Кодекса поведения APS
  • продвигает ценности и Кодекс поведения APS
  • разрабатывает, продвигает, анализирует и оценивает политику и практику занятости APS
  • способствует постоянному совершенствованию управления людьми в рамках APS
  • координирует и поддерживает обучение и карьерный рост APS
  • способствует лидерству в APS
  • предоставляет консультации и помощь по вопросам государственной службы агентствам по запросу
  • обеспечивает независимую внешнюю проверку действий Уполномоченного по защите заслуг.

Смотрите также

Рекомендации

  1. ^ Статистический бюллетень APS 2015-2016 (Отчет). Комиссия по государственной службе Австралии. Сентябрь 2016 г.
  2. ^ "Министерство Эбботта" (PDF). Управление Премьер-министра и Кабинета Министров. Содружество Австралии. 18 сентября 2013 г. Архивировано с оригинал (PDF) 26 сентября 2013 г.. Получено 22 сентября 2013.
  3. ^ а б «О комиссии». Комиссия по государственной службе Австралии. Правительство Австралии. Архивировано из оригинал 6 ноября 2013 г.. Получено 11 ноября 2013.
  4. ^ Уилан, Джеймс (август 2011 г.). «Состояние государственной службы Австралии - альтернативный отчет» (PDF). Центр разработки политики. п. 13. ISSN  1835-0135. Архивировано из оригинал (PDF) 16 сентября 2012 г.. Получено 11 ноября 2013.
  5. ^ «Комиссия по государственной службе Австралии». Люди: государственные служащие. Правительство Австралии. Архивировано из оригинал 11 ноября 2013 г.. Получено 11 ноября 2013.

внешняя ссылка