Молодое предприятие - Young Enterprise
| Основан | 1962 |
|---|---|
| Основатель | Сэр Уолтер Саломон |
| Тип | Благотворительность |
| Фокус | Мотивация молодых людей к успеху в меняющемся мире труда |
Обслуживаемая площадь | объединенное Королевство |
Члены | 315000 участников |
Ключевые люди | Майкл Мерсиека, генеральный директор, Gray Denham, председатель |
Волонтеры | 6,000+ (2018) |
| Интернет сайт | young-enterprise.org.uk |
Молодое предприятие это национальная благотворительная организация, специализирующаяся на обучении предпринимательству и финансовому образованию. Корпоративное образование и Финансовое образование. Young Enterprise работает напрямую с молодежью, учителями, волонтерами и влиятельными лицами, чтобы построить успешное и устойчивое будущее для всех молодых людей.
Благодаря своим практическим возможностям трудоустройства, предпринимательским и финансовым образовательным программам, ресурсам и подготовке учителей они стремятся помочь молодым людям реализовать свой потенциал, выходящий за рамки образования, и дать поколению возможность учиться, работать и жить.
С 1962 года Young Enterprise работала как с бизнесом, так и с образовательным сектором, чтобы привлечь более четырех миллионов молодых людей.
История
Ранняя история
сэр Уолтер Саломон основал Young Enterprise в 1962/1963 г. академический год на основе американского Достижение юниоров программа.[1] К 1973/1974 учебному году в Великобритании было двадцать два территориальных совета, реализующих программы «Молодое предпринимательство». В 1977 году была образована Европейская федерация молодых предпринимателей. Великобритания, Франция и Бельгия среди членов-учредителей. Затем в 2002 году он был переименован в «Junior Achievement / Young Enterprise Europe».
В 1980-х годах Конкурс компаний начал приобретать нынешнюю форму. Компании «Молодое предприятие» представляли отчеты судьям, которые выбирали лучших из каждого региона. Затем шесть региональных победителей были приглашены на национальный финал в Лондоне, где они выступили с презентацией. Midland Bank (сейчас HSBC ) также стал председателем Молодого предприятия в 1988 году.
Децентрализация и внедрение новых программ
В 1990-е годы «Молодое предприятие» стало меньше централизованный. 26 августа 1991 г. Молодое предприятие Шотландии стала независимой благотворительной организацией, работающей по лицензии главной британской организации. Аналогичным образом в августе 1997 года было образовано Young Enterprise Northern Ireland. Его примеру последовал Уэльс, создав в октябре 1999 года собственную организацию. Помимо децентрализации своей деятельности, Young Enterprise также ввела новые программы в 1990-е годы. Проектный бизнес был запущен в 1995 году, мастер-класс по международной торговле и предпринимательству - в 1997 году, а аспирантура - в 1998 году.
В 2000-е годы «Молодое предприятие» продолжило запускать новые программы и реорганизовывать свою региональную структуру. Первичная программа, первоначально проводившаяся в Северной Ирландии, была представлена на остальной территории Великобритании в 2000 году. В 2002 году была завершена структура благотворительной организации с 12 автономными региональными организациями по всей стране. В 2003 году были введены еще две программы: «Учись зарабатывать» и «Предпринимательство в действии». Девятая программа Young Enterprise, Personal Economics, была запущена в 2005 году.
Преимущества для участников
Как правило, студенты, участвовавшие в программе «Молодое предприятие», лучше разбираются в предпринимательстве и бизнесе, чем их сверстники.[нужна цитата ] Исследование, проведенное FreshMinds, показало, что студенты, завершившие корпоративную программу, обычно зарабатывают от 40 000 до 45 000 фунтов стерлингов после достижения 30-летнего возраста. В отличие от них, их одноклассники, которые не участвовали в программе, зарабатывают от 26 000 до 30 000 фунтов стерлингов.[2][3] Около 60% тех, кто участвовал в программе компании, заявили, что они «хорошо понимали» варианты карьеры, когда заканчивали школу, в то время как 46% тех, кто не участвовал, сделали это. Также было обнаружено, что Young Enterprise выпускники в два раза чаще открывают собственную компанию, чем их коллеги.[4]
Рекомендации
- ^ «История молодого предприятия». Архивировано из оригинал на 2008-05-29. Получено 2008-06-10.
- ^ «Внеучебные уроки упорства и целеустремленности». Телеграф. 2008-05-30. Получено 2008-06-10.
- ^ "Схема молодого предприятия приветствуется". Ассоциация прессы. 2008-05-28. Получено 2008-06-10.[мертвая ссылка ]
- ^ «Выпускники программы Young Enterprise в два раза чаще открывают свой бизнес, чем их сверстники». 2008-06-09. Получено 2008-06-10.[мертвая ссылка ]