Slaight Communications Inc против Дэвидсона - Slaight Communications Inc v Davidson
Slaight Communications Inc против Дэвидсона, [1989] 1 S.C.R. 1038 - ведущее решение Верховный суд Канады справа на Свобода выражения под раздел 2 (б) из Канадская хартия прав и свобод и Устава отношения с административное право. Суд оставил в силе постановление Совета по трудовым отношениям, которое требовало от работодателя выдавать работнику рекомендательное письмо, содержащее такую информацию, как квоты продаж, но не мог разглашать какую-либо дополнительную информацию о работе работника.
Фон
Рон Дэвидсон работал в Slaight Communications как "продавец времени на радио" в течение трех лет. Он был уволен из-за неадекватной работы. Дэвидсон подал жалобу на Трудовой кодекс Канады за несправедливое увольнение. Совет по труду обнаружил, что он был несправедливо уволен, и приказал Слэйту написать рекомендательное письмо, в котором указывалось, что он работал на радиостанции, квоты продаж, которые он установил, и объем продаж, которые он фактически сделал за этот период, и что судья считал, что он был несправедливо уволен.
Постановление суда
Главный судья Диксон, написавший от имени большинства, отклонил апелляцию. Он постановил, что приказ нарушил раздел 2 (b) Устав но это было сохранено под s. 1.
внешняя ссылка
- Полный текст Верховный суд Канады решение на LexUM и CanLII
- Mapleleafweb.com, Резюме - неработающая ссылка
Эта статья о Канадский закон это заглушка. Вы можете помочь Википедии расширяя это. |