Майкл Скотт Мортон - Michael Scott Morton
Майкл С. Скотт Мортон (родился 25 августа 1937 г. в Мукдене в г. Маньчжурия ) это бизнес-теоретик и является почетным профессором менеджмента Джея У. Форрестера в Школа менеджмента MIT Sloan, известный своим вкладом в Стратегические информационные системы и сравнительный анализ электронного обучения.[1]
биография
После начала инжиниринга в Университет Глазго Скотт Мортон переехал в Соединенные Штаты и получил степень бакалавра в 1961 г. Университет Карнеги Меллон. Он получил свой D.B.A. от Гарвардская школа бизнеса.[1]
Карьера
Скотт Мортон начал свою академическую карьеру в 1966 г. Массачусетский Институт Технологий, первоначально в области систем учета и контроля. Он был директором-основателем Центр исследований информационных систем Массачусетского технологического института (ЦНСИ), занимавший должность директора с 1974 по 1976 год. С 1976 по 1981 год он был заместителем декана Школа менеджмента MIT Sloan, где позже он был назначен профессором менеджмента Джея У. Форрестера. С 1983 года он был региональным руководителем группы стратегии, а в 1992 году он стал региональным руководителем группы наук о поведенческой политике (BPS) в MIT Sloan.
Скотт Мортон является соучредителем трех компаний в области информационных и управляющих систем и ведет активную деятельность в качестве ангельского инвестора.[2] Ранее он входил в совет директоров Index Systems Inc. Emhart Corporation; ICL Plc; Sequent Computer Systems; Genrad Corporation и Merrill Corporation. Он был попечителем фондов State Street Research and Management Company и Metropolitan Life Series Funds.[1]
Исследование
Ранние работы Скотта Мортона легли в основу того, что стало известно как Системы поддержки принятия решений: использование менеджерами интерактивных компьютерных систем для поддержки принятия решений.[3]
Доктор Скотт Мортон преподавал и проводил исследования в Массачусетском технологическом институте в области корпоративной стратегии. В 1984 году он инициировал совместную исследовательскую программу с различными корпорациями Великобритании и США, в результате чего издательство Oxford University Press опубликовало две книги.[4][5] С 1995 по 1999 год он был содиректором общешкольной исследовательской инициативы, целью которой было понять и изобрести новые способы работы и применить их на практике.[6]
В последнее время он принимал участие в Кембриджский институт MIT (CMI), совместное предприятие, финансируемое Министерством торговли и промышленности Великобритании (DTI). Программа призвана внести свой вклад в улучшение показателей Великобритании в сферах производительности, конкурентоспособности и предпринимательства. Он является автором или соавтором 8 книг и множества статей.
Назначения
Его официальные назначения в "некоммерческом секторе":
- Вице-президент Национального фонда Шотландии, Эдинбург
- Губернатор Общества Генделя и Гайдна, Бостон
- Директор, Шотландский институт предпринимательства
- Председатель правления, Национальный фонд Шотландии
- Бывший член суда Университета Глазго
Избранные публикации
Скотт Мортон является автором или соавтором около восьми книг и многочисленных статей. Книги и рабочие документы, подборка:
- Горри, Джордж Энтони и Майкл С. Скотт Мортон. Основа для информационных систем управления. Vol. 13. Массачусетский технологический институт, 1971 г. (Переиздание 1989 г. и ретроспективный комментарий ) синтезируя работу из Роберт Энтони и Герберт Саймон.
- Майкл С. Скотт Мортон. "Размышления пионеров поддержки принятия решений" на dssresources.com ([1] )
- Кин, Питер Г. и Майкл С. Скотт Мортон. Системы поддержки принятия решений: организационная перспектива. Vol. 35. Ридинг, Массачусетс: Аддисон-Уэсли, 1978.
- Люкони, Фред Л., Томас В. Мэлоун и Майкл С. Скотт Мортон. Экспертные системы и системы экспертной поддержки: следующий вызов для менеджмента. (1984).
- Скотт Мортон, Майкл С. Корпорация 1990-х: информационные технологии и организационная трансформация. Нью-Йорк, 1991 год.
- Скотт Мортон, Майкл С. Информационные технологии и корпорация 1990-х годов: исследования. Oxford University Press, Нью-Йорк, 1995.
- Мэлоун, Томас В., Роберт Лаубахер и Майкл С. Скотт Мортон. Изобретая организации 21 века. MIT Press, Кембридж, Массачусетс, 2003. (2003)
Статьи, подборка:
- Бенджамин, Роберт И., Дэвид В. де Лонг и Майкл С. Скотт Мортон. "Обмен электронными данными: сколько конкурентных преимуществ ?. " Долгосрочное планирование 23.1 (1990): 29-40.
- Скотт Мортон, Майкл С. (1991). Корпорация 1990-х годов. Нью-Йорк: Издательство Оксфордского университета.
- Скотт Мортон, Майкл С. (1995). Информационные технологии и корпорация 1990-х годов: исследования. Издательство Оксфордского университета.
Рекомендации
- ^ а б c Майкл Скотт Мортон, профессор менеджмента Джея У. Форрестера (почетный) В архиве 22 декабря 2015 г. Wayback Machine на mitsloan.mit.edu. По состоянию на ноябрь 2013 г.
- ^ Майкл С. Скотт Мортон: размышления пионеров поддержки принятия решений на dssresources.com. По состоянию на ноябрь 2013 г.
- ^ Пауэр, Д.Дж. «Краткая история систем поддержки принятия решений». DSSresources.com. Получено 13 апреля 2015.
- ^ Скотт Мортон, Майкл (1991). Корпорация 1990-х. Нью-Йорк: Издательство Оксфордского университета.
- ^ Скотт Мортон, Майкл (1995). Информационные технологии и корпорация 1990-х годов: исследования. Издательство Оксфордского университета. ISBN 9780195361780.
- ^ «Изобретая организации 21 века». MIT Press. Получено 13 апреля 2015.