ФранклинКоуи - FranklinCovey

ФранклинКоуи
ФранклинКоуи
Раньше
Franklin Quest Co. и Центр лидерства Кови
Публичная компания
Торгуется какNYSE: FC
Russell 2000 Компонент
ПромышленностьБизнес-консалтинг, развитие талантов, услуги по обучению и обучению
Основан30 мая 1997 г.
Штаб-квартираСолт-Лейк-Сити, Юта
Ключевые люди
Роберт Уитмен, Председатель /ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР
Стивен Янг, финансовый директор /CAO /Вице-президент по финансам /Контроллер
Стивен Р. Кови, соучредитель
Хайрам В. Смит, соучредитель
ТоварыОбучение лидерству и индивидуальной эффективности
ДоходУвеличивать 225,36 миллиона долларов США (2019)[1]
Интернет сайтОфициальный веб-сайт

Франклин Кови Ко., торговля как ФранклинКоуи и основан в Солт-Лейк-Сити, Юта, является поставщиком услуг по обучению и оценке лидерства, индивидуальной эффективности и деловому исполнению для организаций и отдельных лиц. Компания была образована 30 мая 1997 года в результате слияния компаний Хайрам В. Смит квест Франклина и Стивен Р. Кови Центр лидерства Кови. Среди других продуктов компания продала систему планирования FranklinCovey, частично смоделированную на основе работ Бенджамин Франклин, и 7 навыков высокоэффективных людей, основанный на исследовании Кови этики лидерства. FC Organizational Products, LLC является официальным лицензиатом продуктов FranklinCovey и продолжает выпускать бумажные продукты для планирования на основе системы управления временем Кови. FranklinCovey также имеет каналы продаж более чем в 120 странах мира.[2]

История

FranklinCovey возникла в результате двух разных организаций, основанных двумя разными организациями. Юта предприниматели. Компания Franklin Quest Co. была основана в Солт-Лейк-Сити в 1983 г. Хайрам В. Смит и был назван так из-за своей ориентации на Тайм-менеджмент и организационные принципы, основанные на Бенджамин Франклин Сочинения. Два года спустя, Стивен Кови основал Stephen R. Covey and Associates в Прово, Юта, предлагать семинары по лидерству на основе его текущих исследований 7 навыков высокоэффективных людей, книгу, которую он опубликует четыре года спустя. В том же году Стивен Р. Кови и партнеры изменили свое название на Центр лидерства Кови.

Franklin Quest и Covey Leadership Center работали независимо до 22 января 1997 года, когда две компании совместно объявили о слиянии и публичном размещении акций на сумму 160 миллионов долларов.[3] Новое название объединенной организации - FranklinCovey - произошло от первой части имени Франклина Квеста и фамилии основателя Стивена Кови. И Смит, и Кови остались сопредседателями совета директоров новой компании до тех пор, пока смертей в 2019 году и 2012, соответственно.

Эффект слияния

Хайрам В. Смит, тогдашний генеральный директор Franklin Quest, ожидал, что приобретение в 1997 г. увеличит рыночную стоимость за счет синергетического сочетания 7 привычек книга с Франклин Планировщик системы и с соответствующими учебными курсами компании.[3] Однако после слияния цена акций FranklinCovey упала с примерно 20 долларов за акцию до минимума менее 1 доллара за акцию к началу 2003 года. По состоянию на 1 июня 2006 года цена акций FranklinCovey составляла около 7 долларов за акцию, что повысило их скорость покупки. С конца 2009 года до середины 2010 года цена акций колебалась в диапазоне от 5,5 до 8 долларов.[4] К 2019 году цена акций повысилась до диапазона от 20 до 39 долларов, а годовая выручка составила 225,36 миллиона долларов.

Продукция и Услуги

В начале 2000-х компания сосредоточилась на маркетинге разнообразной книжной и аудиопродукции на основе Covey's 7 привычек материал, а также многочисленные названия других консультантов FranklinCovey.

Подразделение программного обеспечения PlanPlus, которое ранее разработало программные плагины для Microsoft Outlook и автономные облачные инструменты планирования, было продано Complete XRM в 2006 году.

В 2008 году генеральный директор FranklinCovey Боб Уитман изменил положение компании, продав свой популярный бизнес по производству бумажной продукции и сосредоточившись вместо этого на решениях для личного обучения и жить-онлайн обучение через рост Всемирная паутина. Отделение бизнеса по производству бумажных планировщиков стало известно как FC Organizational Products и имеет контракт с FranklinCovey в качестве уполномоченного лицензиата торговой марки.[5] Вместе две компании по-прежнему имеют одну точку розничной торговли, расположенную в корпоративном кампусе FranklinCovey в Солт-Лейк-Сити.[6]

Также в 2008 году образовательное подразделение FranklinCovey запустило Лидер во мне, решение учебной программы по лидерству для школ K-12, основанное на одноименной книге, соавтором которой является Стивен Кови и его сын Шон Кови.

В последнее время FranklinCovey сосредоточила свое внимание на различных решениях для личного и онлайн-общения для частных лиц и организаций, начиная от тренинг по развитию лидерских качеств, планирование исполнения бизнеса, показатели продаж, и индивидуальная эффективность обучение персонала. Обычно компания соотносит свою продукцию с запуск книги написано консультантами FranklinCovey или представителями отрасли лидеры мысли. Основные учебные продукты компании, которыми она по-прежнему известна, - 7 навыков высокоэффективных людей, Лидерство со скоростью доверия, и 4 дисциплины исполнения.[7][8][9]

В 2016 году FranklinCovey изменила свою бизнес-модель, чтобы стать в первую очередь компанией по онлайн-подписке со своим решением All Access Pass, эффективно предоставляя весь свой учебный контент в режиме реального времени, онлайн или по запросу для годовая плата.

Рекомендации

  1. ^ "Цена акций FC | Котировка акций Franklin Covey Co. (США: NYSE)". MarketWatch. Получено 9 ноября, 2020.
  2. ^ «Глобальные офисы». www.franklincovey.com. Получено 9 ноября, 2020.
  3. ^ а б Новости, Дезерет (22 января 1997 г.). "FRANKLIN QUEST AND COVEY TO MERGE". Deseret News. Получено 9 ноября, 2020.
  4. ^ "Франклин Кови Сток Прайс ФК". Получено 27 февраля, 2014.
  5. ^ «Информация о компании - Служба поддержки клиентов FranklinPlanner». service.franklinplanner.com. Получено 9 ноября, 2020.
  6. ^ «Поиск магазинов - Служба поддержки клиентов FranklinPlanner». service.franklinplanner.com. Получено 9 ноября, 2020.
  7. ^ Лангер, Эмили (16 июля 2012 г.). «Стивен Р. Кови умер; автору книги« 7 навыков высокоэффективных людей »было 79 лет». Вашингтон Пост. ISSN  0190-8286. Получено 9 ноября, 2020.
  8. ^ Уриас, Лиза. «5 уроков баррио помогут легче справиться с коронавирусом или чем-то еще». Республика Аризона. Получено 9 ноября, 2020.
  9. ^ Schawbel, Дэн. «4 дисциплины ведения бизнеса». Forbes. Получено 9 ноября, 2020.

внешняя ссылка