Финский институт гигиены труда - Finnish Institute of Occupational Health

Финский институт гигиены труда (FIOH, по-фински Työterveyslaitos) - это организация, которая продвигает положительные аспекты трудовой жизни и помогает минимизировать недостатки. FIOH делает это, изучая, как лучше всего продвигать здоровье, благополучие и безопасность на работе, например, наличие здоровой организации или здоровой культуры безопасности на работе. FIOH также изучает, какие риски в трудовой жизни могут вызвать неблагоприятные последствия для здоровья, такие как воздействие химических веществ на работе, и какие меры лучше всего помогают минимизировать эти риски, такие как вентиляция или средства индивидуальной защиты.[1]

Это орган, регулируемый публичным правом, и действует в административном секторе Министерства социальных дел и здравоохранения Финляндии. Его деятельность основана на междисциплинарных исследованиях и разработках. Результаты его исследований применяются к практике на рабочем месте с помощью консультационных услуг, обучения и консультирования политиков. Целью FIOH является работа по укреплению, а не угрозе здоровью и функциональным возможностям.

Около 55% бюджета FIOH финансируется государством, а 45% формируется самостоятельно, например, за счет финансирования исследований ЕС и продажи специализированных консультационных услуг.

Операции

FIOH имеет региональные офисы в Хельсинки, Куопио, Оулу, Тампере и Турку. Штаб-квартира находится в Хельсинки. Общее количество сотрудников составляет около 500 человек. FIOH была основана в 1945 году. Она тесно сотрудничает с другими основными заинтересованными сторонами в области профессиональной гигиены, такими как Всемирная организация здравоохранения (ВОЗ) и Международное бюро труда (МОТ).

FIOH провел Кокрановская рабочая группа по обзору в Куопио до 21 мая 2019 года. Группа является частью всемирной некоммерческой исследовательской организации Кокрейн и переехал в Университетский медицинский центр в Амстердаме, Нидерланды. Причины, по которым FIOH прекратили финансирование Кокрановской рабочей группы обзора, остались неясными, но наиболее вероятно, что тогдашнее руководство FIOH сочло результаты систематических обзоров неудобными, поскольку они не всегда поддерживали политику Министерства социальных дел и здравоохранения, которое финансирует FIOH.

История

Предшественником FIOH было отделение профессиональных заболеваний Хельсинкской больницы общего профиля, которое было основано по инициативе Национального совета здравоохранения и основано 4.4.1945. Это отделение специализируется на исследовании и лечении профессиональных заболеваний. Фонд гигиены труда был основан для финансирования этой области, правила которого были ратифицированы 26.6.1945. Этот частный фонд, в свою очередь, учредил Финский институт гигиены труда, который начал свою деятельность 1.1.1950 при финансовой поддержке и поддержке государства. FIOH была национализирована в соответствии с контрактом между государством и Фондом и стала независимым органом, регулируемым публичным правом, действующим при Министерстве социальных дел и здравоохранения 1.7.1978.

Директора FIOH: Лео Норо (1950–1970) и Марти Дж. Карвонен (1970–1974), затем генеральные директора Йорма Рантанен (1974–2003 годы) и Харри Вайнио (2003–2015 годы). Антти Койвула является генеральным директором с августа 2015 года.

внешняя ссылка

Примечания

  1. ^ Вайнио Х. Финский институт гигиены труда через 60 лет - что дальше? SJWEH Suppl 2005; № 1: 76–78